学贯集团工作会议精神(二)
浏览人数:  发布时间:2014-04-02 09:34:50

学贯集团工作会议精神()

结合职责   对照任务

党群工作部率先扎实学

 

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41日下午,党群工作部在7楼会议室学习传达了集团2014年度工作会议精神。

集团董事会秘书、纪委副书记、党群工作部部长姜赛蛟传达了集团2014年度工作会议基本情况,带领大家学习了“两个报告一个方案两个制度”(行政工作报告、工会工作报告、改革与发展总体方案、业务开拓奖罚办法和项目管理制度)。他就具体贯彻落实强调了两点:一要认真学习行政工作报告,要原原本本的学通,针对集团八大工作举措,结合部门职责和个人岗位职责,对照自身工作任务,并针对每个工作任务制定具体的实施方案,明确时间节点,一周内部门将再次召开会议进行讨论和汇总,并纳入部门的绩效计划,确保集团各项工作部署落到实处;二要认真学习集团改革与发展总体方案,作为集团改革改制宣讲的主要部门,部门每个员工要熟悉和了解集团改革改制的基本思路、实施方案等,下阶段要到分(子)企业、项目进行宣传讲解,确保改革与发展方案宣讲到位。(党群工作部   高小芬)

 

Production and operation

生产经营

学贯集团工作会议精神(二)

学贯集团工作会议精神()

结合职责   对照任务

党群工作部率先扎实学

 

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41日下午,党群工作部在7楼会议室学习传达了集团2014年度工作会议精神。

集团董事会秘书、纪委副书记、党群工作部部长姜赛蛟传达了集团2014年度工作会议基本情况,带领大家学习了“两个报告一个方案两个制度”(行政工作报告、工会工作报告、改革与发展总体方案、业务开拓奖罚办法和项目管理制度)。他就具体贯彻落实强调了两点:一要认真学习行政工作报告,要原原本本的学通,针对集团八大工作举措,结合部门职责和个人岗位职责,对照自身工作任务,并针对每个工作任务制定具体的实施方案,明确时间节点,一周内部门将再次召开会议进行讨论和汇总,并纳入部门的绩效计划,确保集团各项工作部署落到实处;二要认真学习集团改革与发展总体方案,作为集团改革改制宣讲的主要部门,部门每个员工要熟悉和了解集团改革改制的基本思路、实施方案等,下阶段要到分(子)企业、项目进行宣传讲解,确保改革与发展方案宣讲到位。(党群工作部   高小芬)

 

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